福利厚生 プラスα アルファコーポレーションの福利厚生は、優秀な社員のために、独自性があり、フェアな制度や施策を多数取り揃えています。保育者だけではなく、背伸びをしながらも、共に一流の社会人を目指していきましょう。特に女性のキャリアは、様々な転機で途切れやすいと云われています。女性も安心してキャリアが継続できる環境を目指していきます。 休暇・特別休暇 特に出産や育児の休暇については、政府が定める法定以上の待遇を用意しています。公休の年間休日120日に加えて、初年度有給10日付与。結婚など、慶弔休暇産休・育休休暇法定＋αの特別休。加えて育休は最大2歳まで可能介護休暇他、特別休暇 手当 働く人によって地域や自治体、保育施設の運営形態もさまざま異なります。公平に、かつ、業界最高水準で保ち続けられるように設定しています。住宅手当家族手当資格手当都市手当処遇改善手当勤務関連手当 社宅・寮 単身上京者向けに、快適な社宅を用意しています。本人だけではなく、ご家族にまで安心いただけることを目標としています。住宅専用の担当者が厳しい独自の基準で住まいを選定しますので、初めての東京でもご安心ください。借り上げ住宅独身上京者向け社宅地域間異動者向け社宅の基準の例は、はじめての一人暮らしをご覧ください。 ワークライフバランス 少子高齢化が加速し、特に家族の介護など仕事と家庭との時間に制限が発生することも考えられます。制限が課せられてもキャリアが継続できるよう独自の雇用形態などを設けています。家庭環境やご事情は人それぞれ。家庭とお仕事の両立を目指します。ノー残業DAY残業10時間以内制度限定正社員制度（異動なし、時間固定など）ワークライフバランスをもう少し詳しく見る 育児中のワークスタイル 女性の人生や家庭をサポートする当社だからこそ、育児中のワークスタイルには法定以上に力を注いでいます。子どもが３歳になるまで時短勤務が可能事業所内保育所利用最寄駅：赤坂見附駅、日比谷駅、名古屋駅 健康（心と身体） 健康診断季節性インフルエンザ予防接種補助メディカル・メンタル相談他、制度や取り組み多数心と身体を整える施策や制度については、ALPHA WELLNESSもご覧ください。 研修や学び アルファコーポレーションの研修は自己学習やその人の経験・知識量に応じた研修システムを取り入れています。Air Library（社内図書館）eラーニンググレード別研修マナー研修社内・園内研修安全管理研修外部講師や大手航空会社の研修など研修について、アルファ研修制度もご覧ください 勤続ボーナス・表彰・インセンティブ 永年勤続表彰勤続特別休暇付与資格取得お祝い金笑顔判定表彰SDGsアワード年間MVP・MVC 退職関連制度 老後2000万円問題に備えるためにも、退職金制度だけではなく、企業型の確定拠出年金制度を取りいれています。退職金制度企業型確定拠出年金制度 クレジットカード 「保育士としてではなく、一流の社会人になってほしい」という代表の想いからできた福利厚生。優良企業が取得できるUCカード ゴールドを年会費永久無料で取得することができます。会員専用空港ラウンジ利用可能海外旅行傷害保険サービス国内旅行傷害保険サービス全国200,000ヶ所で特別優待 各種割引 ベネフィット・ステーション付与「ベネフィット・ステーション」とは、業界最大の会員制の割引サービスです。（例）旅行割引、映画館割引、水族館割引、食事割引、レストラン割引、スポーツ・ジム割引、カラオケ割引など社員割引オリジナル知育玩具、家事代行サービス、ベビーシッターサービスなど アルファコーポレーション採用サイトはこちら ＜＜ TOPに戻る │ ＜ ①心と身体のための施策や制度
